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鄒城市事業(yè)單位公開招聘
2022年04月22日 21:32   瀏覽:2490   來源:同城頭條

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2022年鄒城市事業(yè)單位

公開招聘工作人員(衛(wèi)生類)簡(jiǎn)章


根據(jù)2022年鄒城市事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃和《關(guān)于做好2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(濟(jì)人社字〔2022〕4號(hào))有關(guān)要求,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)將鄒城市事業(yè)單位公開招聘初級(jí)(衛(wèi)生類)崗位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行、適應(yīng)崗位的身體條件和心理素質(zhì);
(四)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能條件;
(五)初級(jí)崗位應(yīng)聘人員年齡一般應(yīng)在40周歲以下(1981年5月9日以后出生);
(六)招聘崗位所需的其他資格條件。
在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意;定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘的,須定向、委培單位同意;已簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意。相關(guān)同意證明或解除協(xié)議最遲于面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)出具并提供。
取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民、香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
有下列情形之一的不能應(yīng)聘:
(1)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;
(3)現(xiàn)役軍人;
(4)因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;
(5)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
(6)鄒城市事業(yè)單位在編人員以及實(shí)行總量控制備案管理人員;
(7)應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

二、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
1. 個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2022年5月9日9:00-5月11日16:00
查詢時(shí)間:2022年5月9日9:00-5月12日16:00
報(bào)名網(wǎng)站:鄒城市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.zoucheng.gov.cn)
應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,選擇“通知公告”專欄,點(diǎn)擊“2022年鄒城市事業(yè)單位公開招聘(衛(wèi)生類)考生入口”,如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片。全市統(tǒng)一報(bào)名系統(tǒng),每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息,報(bào)名信息一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^,不能更改。2022年5月11日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員應(yīng)使用有效期內(nèi)的二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,查實(shí)后取消其報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2. 單位初審
初審時(shí)間:2022年5月9日9:00-5月12日16:00
招聘單位根據(jù)報(bào)名人員填寫的個(gè)人信息對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的,要說明理由;對(duì)提交材料不全的,注明缺少內(nèi)容,并退回報(bào)考人員進(jìn)行補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間,提供咨詢服務(wù)。
3. 網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2022年5月9日11:00-5月13日16:00
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)省發(fā)改、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。
應(yīng)聘人員在報(bào)名查詢時(shí)間截止前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。繳費(fèi)成功后,下載打印《鄒城市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘鄒城市衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的崗位,該崗位應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間改報(bào)鄒城市衛(wèi)生類其他符合條件的崗位,改報(bào)只能進(jìn)行1次。報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,須隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站崗位核減公告,并保持聯(lián)系方式暢通。
(二)資格審查
資格審查貫穿招聘工作的全過程,對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,不論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。應(yīng)聘人員報(bào)名及筆試前的資格審查由招聘單位在網(wǎng)上進(jìn)行;擬進(jìn)入面試范圍人員的資格審查,由招聘單位主管部門組織實(shí)施。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)應(yīng)提交以下材料原件和復(fù)印件:身份證、《筆試準(zhǔn)考證》、《鄒城市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘鄒城市衛(wèi)生類事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》、1寸近期免冠照片(與準(zhǔn)考證照片同底版)3張及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:(1)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門(單位)公章的《同意報(bào)考證明信》;(2)其他人員應(yīng)聘的,提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(須在2022年5月9日之前取得);(3)在職人員、定向委培畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交加蓋有用人權(quán)限部門(單位)公章的《同意報(bào)考證明信》;(4)國(guó)(境)外高校畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生應(yīng)聘的,還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書;已取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生應(yīng)聘的,還需提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾;(5)香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的,須提交《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺(tái)灣學(xué)生和臺(tái)灣居民應(yīng)聘的,須提交《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》;(6)崗位資格條件需要的其他材料。
招聘單位主管部門還應(yīng)審查應(yīng)聘人員的任職回避情況。
經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交相關(guān)材料的,視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試
筆試時(shí)間:根據(jù)疫情防控形勢(shì)需要,筆試時(shí)間及《2022年鄒城市衛(wèi)生類事業(yè)單位公開招聘工作人員考試準(zhǔn)考證》打印時(shí)間另行通知,屆時(shí)將提前通過報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布公告,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為衛(wèi)生、綜合兩大類,各類均考一科。衛(wèi)生類崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、中醫(yī)、護(hù)理、檢驗(yàn)四類分別命題;綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作等。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。
2.面試
面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:3的比例依次確定;按招聘計(jì)劃比例最后一名筆試成績(jī)相同者全部參加面試,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定,筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。面試人選確定后,按規(guī)定程序向社會(huì)公布。
面試工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、面試答辯、專業(yè)測(cè)試、情景模擬等多種形式,百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選;同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定;筆試成績(jī)相同的,由面試組織實(shí)施部門組織加試,根據(jù)加試成績(jī)由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)另行通知, 進(jìn)入面試人員需繳納考務(wù)費(fèi)70元。
(四)考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī),由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。考察和體檢工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容,同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握,凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清的,不得辦理聘用手續(xù)。
體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。
對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中按考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
(五)公示聘用
對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員,由招聘主管部門統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位主管部門提出聘用意見,報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員,辦理相關(guān)聘用手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。本次招聘約定最低服務(wù)年限,最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。
全日制博士研究生的報(bào)名應(yīng)聘按有關(guān)政策和程序,由用人單位組織考察測(cè)評(píng),同意聘用的報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)。

三、招聘計(jì)劃及招聘崗位
本次招聘的專業(yè)技術(shù)崗位均為初級(jí)崗位,具體招聘計(jì)劃、招聘崗位及條件、應(yīng)聘人員須知、同意報(bào)考證明信見附件。

四、其他
1. 在公開招聘組織實(shí)施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,相關(guān)信息將及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站公布。
2. 此次招聘工作后續(xù)有關(guān)通知、公告、公示也將在報(bào)名網(wǎng)站公布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
3. 此次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

鄒城市衛(wèi)生健康局
2022年4月20日


附件1:2022年鄒城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(衛(wèi)生類)崗位匯總表

附件2:2022年鄒城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(衛(wèi)生類)應(yīng)聘須知

附件3:同意報(bào)考證明信

附件4:2022年鄒城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(衛(wèi)生類)筆試疫情防控告知書


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